Job Description
募集要項
数千万の予算を動かして
価値あるデザインを具現化し、お客様の理想空間を実現
サンニンでは、大手企業クライアントの「理想のオフィス」を一緒に具現化できる方を募集しています。
こんな方を募集しています
- どんな仕事でも意義を見つける事ができる。
- インテリアに興味がある。
- 人として正しい事ができる。約束を守る・嘘をつかない・挨拶をする・誠実な対応 等
- やりたい事がありチャレンジしたい。
信頼とコミュニケーションを大切できる方を募集
サンニンは、信頼とコミュニケーションを大切にしています。
「お客様」と「サンニン」、「働くスタッフ」と「会社」、「サンニン」と「協力パートナー」
すべての信頼関係が大切です。
こんな人はサンニンに向いていると思います
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人生で本当にしたい仕事が
サンニンの事業と重なる
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培った経験を活かし
更に成長したい
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調和の精神で
共通の目標に向かって協力する
一人ひとりの可能性を広げ、
成長を目指すキャリア支援
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ワイド＆グロース制
専門性を伸ばす事と総合力を高める事双方を大事にし、長い目で幅広い業務を横断していく事で一人一人の適性に合わせた成長環境を整備
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チームワーキング
PJTごとに柔軟な形でチームを作り多様なメンバーと共にPJT推進を行うことで気付きの機会を創出
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OJT制度
入社後は先輩がOJT担当として業務を共にし貴方の一歩目のキャリアをOJT担当が親身にサポート
サンニンの働き方と独自の制度
- 在宅勤務、リモートワーク可※1
- 資格取得支援制度
- 有給/育児介護休暇制度/特別休暇制度
- 教育研修(外部研修/オンライン講座/新人教育担当/マニュアル等)
- 時短制度
- キャリア面談制度有
- 朝型勤務（AM7時～9時は高割増賃金適応)
- 明確な人事評価制度
- 出産・育児支援制度
- 短時間正社員制度※2
- 社員食堂・食事補助（置き型社食あり）
- 退職金制度（2024年10月1日～）
- 服装自由
- ※1 育児、介護中の場合など特別な理由がある時のみ特例として可能。
- ※2 条件による。
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従業員数
30名※アルバイト含む
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平均年齢
31.5歳
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有資格者率
50%
入社後のフロー
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入社1ヶ月
職務環境の整備、仕事の流れを知る、協力パートナーとの顔合わせ、上司・先輩に同行し商談や現場の雰囲気を体感する。
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入社3ヶ月
主体となってお客様へ訪問し、ヒアリング、提案、見積、受注、契約、現場など、一連の流れを掴む。先輩社員がフォローします。
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入社6ヶ月
仕事全体をマネージメントできるようになります。協力会社との信頼関係を築いてください。
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入社1年後
新規ビジネスアイデアや自分のスキルアップのために時間を費やしてください。
募集要項
- 募集職種
- 空間デザイナー
- 雇用形態
- 正社員（試用期間： 6ヶ月）
- 必要な能力・経験
-
【必須】
建築物等に関する設計経験
◆大企業の様な限定的な業務ではなくデザイン設計～空間の具現化まで案件の大小問わず全てに携われる
◆上長定例で自身のやりたい事を伝えそれを踏まえた案件を担当可能
【資格】
二級建築士 尚可
【学歴】
専修／短大／高専／大学／大学院
- 給 与
-
想定年収 400万円～600万円（月給 255,000円～）
月給￥255,000～、基本給￥220,000～、固定残業代￥35,000～を含む/月
賞与実績：年3回（昨年度実績/業績連動）
- 就業時間
- 9:00 ～ 18:00 （残業手当有り）
- 休日・休暇
- 完全週休二日制（土曜・日曜・祝日）
- 社会保険
- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
- 通勤手当
- 会社規定に基づき支給
- その他備考
-
【取引実績】
ソフトバンクグループ、NTTデータ、NTTファシリティーズ、NTTコミュニケーションズ、アマゾンジャパン、花王、東京電力、積水グループ、三菱倉庫、伊藤忠グループ、船井総合研究所、個人のお客様
【人事評価の流れ】
①本人の自己評価入力
②評価者（上司）による評価実施
③会社による評価確認・評価確定
④本人へのフィードバック面談の実施
【業務内容の変更の範囲】
当社業務全般
【就業場所の変更の範囲】
東京本社および大阪支社
- 募集職種
- 施工監理
- 雇用形態
- 正社員（試用期間： 6ヶ月）
- 必要な能力・経験
-
【必須】
建築物等に関する施工管理経験
◆現場での施工管理業務経験
◆品質管理・安全管理の知識
【資格】
建築施工管理技士 尚可
【学歴】
専修／短大／高専／大学／大学院
- 給 与
-
想定年収 350万円～550万円（月給 230,000円～）
月給￥230,000～、基本給￥200,000～、固定残業代￥30,000～を含む/月
賞与実績：年3回（昨年度実績/業績連動）
- 就業時間
- 9:00 ～ 18:00 （残業手当有り）
- 休日・休暇
- 完全週休二日制（土曜・日曜・祝日）
- 社会保険
- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
- 通勤手当
- 会社規定に基づき支給
- その他備考
-
【取引実績】
ソフトバンクグループ、NTTデータ、NTTファシリティーズ、NTTコミュニケーションズ、アマゾンジャパン、花王、東京電力、積水グループ、三菱倉庫、伊藤忠グループ、船井総合研究所、個人のお客様
【人事評価の流れ】
①本人の自己評価入力
②評価者（上司）による評価実施
③会社による評価確認・評価確定
④本人へのフィードバック面談の実施
【業務内容の変更の範囲】
当社業務全般
【就業場所の変更の範囲】
東京本社および大阪支社
- 募集職種
- インテリアデザイナー
- 雇用形態
- 正社員（試用期間： 6ヶ月）
- 必要な能力・経験
-
【必須】
インテリアデザインに関する経験
◆空間デザイン・インテリアコーディネート経験
◆CADソフト（AutoCAD、Vectorworks等）の操作経験
【資格】
インテリアコーディネーター 尚可
【学歴】
専修／短大／高専／大学／大学院
- 給 与
-
想定年収 300万円～500万円（月給 210,000円～）
月給￥210,000～、基本給￥180,000～、固定残業代￥30,000～を含む/月
賞与実績：年3回（昨年度実績/業績連動）
- 就業時間
- 9:00 ～ 18:00 （残業手当有り）
- 休日・休暇
- 完全週休二日制（土曜・日曜・祝日）
- 社会保険
- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
- 通勤手当
- 会社規定に基づき支給
- その他備考
-
【取引実績】
ソフトバンクグループ、NTTデータ、NTTファシリティーズ、NTTコミュニケーションズ、アマゾンジャパン、花王、東京電力、積水グループ、三菱倉庫、伊藤忠グループ、船井総合研究所、個人のお客様
【人事評価の流れ】
①本人の自己評価入力
②評価者（上司）による評価実施
③会社による評価確認・評価確定
④本人へのフィードバック面談の実施
【業務内容の変更の範囲】
当社業務全般
【就業場所の変更の範囲】
東京本社および大阪支社
